Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. «Мы видели документы разведки с планами войны на 2027−2028 годы». Зеленский написал открытое письмо Путину с предложением встречи
  2. Для владельцев недвижимости, транспорта и земельных участков ввели налоговое изменение
  3. В Беларуси растет число случаев одного вида рака кожи. Его непросто распознать, а если запустить, то может дойти до ампутации конечности
  4. Возможно, вы не знали, что с подарков от близких родственников не надо платить налог, но ситуация меняется, если речь о «тунеядцах»
  5. «Привет из СИЗО». В соцсетях соучредителя архитектурной студии ZROBIM, куда приходили силовики, появился странный пост
  6. «Мы должны признать, что следующие пару десятилетий будем находиться в войне». Что на форуме в Санкт-Петербурге говорили о будущем РФ
  7. «Обильная рвота фонтаном». В Threads пишут о массовом отравлении дошколят в разных городах — что случилось
  8. Для этих дефицитных работников есть тысячи вакансий — их заманивают зарплатами до 7000 рублей. Но погасить кадровый «пожар» не удается
  9. Грозы, сильные ливни и шквалистое усиление ветра: на субботу объявили оранжевый уровень опасности
  10. Вышел на свободу Алексей Хлестов. Он отбыл 14 суток за «мелкое хулиганство»


В октябре белорусские организации приняли на работу 59,8 тысячи человек, а уволили на 350 работников больше. С начала года экономика потеряла более 58 тысяч работающих, следует из данных Белстата.

Рабочие отдыхают в литейном цехе МАЗ в Минске 27 августа 2009 года. Фото: Reuters
Рабочие отдыхают в литейном цехе МАЗ в Минске 27 августа 2009 года. Фото: Reuters

Рынок труда активно теряет работников вот уже много месяцев. С начала года разница между уволенными и нанятыми превысила 58 тысяч — на столько работающих стало меньше.

Казалось, что ситуация улучшилась в августе и сентябре, когда найм превышал увольнения. Но в октябре увольнения снова превысили найм. Разница пока не вернулась к весенним масштабам — уволенных было всего на 350 человек больше, чем нанятых.

Между тем бизнес жалуется на дефицит работников, в первую очередь — квалифицированных специалистов. Эту проблему называют одной из наиболее актуальных преград для развития. Например, в опросе BEROC малого и среднего бизнеса, который провели в июне этого года, нехватка персонала — как квалифицированного, так и обычного — вышла на первое место в списке актуальных барьеров для развития. Она обошла сложности с поставками и финансовые вопросы.

Тем временем число вакансий в целом по стране на 1 декабря превышает 137,6 тысячи.